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PL AN-4146

【プライム】社内ネットワーク運用リード/プレイングリーダー

月額単価 50万以上
稼働率 50〜100%
稼働環境 基本リモート(障害対応、拠点対応、現地作業など必要に応じて出社/出張)
職種 PL

業務内容

グループ企業全体のバックオフィス支援を行う情報システム部門にて、顧客プロパー社員の管理工数を削減し、チーム全体の運用品質を担保・向上させていただけるリードエンジニアを募集いたします。 稼働可能割合(50%〜100%)に応じて、マネジメント代行・品質管理を主軸とするか、AWS/ゼロトラスト等の技術検証・上流対応まで踏み込んでいただくかを柔軟に調整いたします。 想定業務内容:※稼働率に応じて担当領域・スコープを調整いたします。 「基本業務(稼働率50%〜:マネジメント・品質管理代行)」 ・プロパー管理工数の代行・窓口業務 - 現場メンバー(2〜3名)へのタスク割り振り、進捗管理、WBS更新 - メンバーからプロパー社員への各種問い合わせ・エスカレーションの一次受け・交通整理 - 顧客プロパー社員への定期進捗報告、運用課題の可視化・改善提案 ・品質管理・レビュー業務 - 現場メンバーが作成した作業手順書、機器コンフィグ、ネットワーク構成図の事前レビュー・承認 - 拠点新設・移転、ネットワーク分割プロジェクト等の成果物チェック ・運用標準化・障害対応支援 - 高難度障害発生時の一次切り分け支援、復旧手順の指針出し - 属人化している運用手順・マニュアルの標準化・ナレッジ化推進 「稼働拡大時に加わる業務(稼働率80%〜100%:プレイング・技術推進)」 ・高難度トラブルシューティングの実務対応(プロトコルレベルの切り分け・復旧) ・「2,500アカウント規模のネットワーク分割プロジェクト」の推進・技術実務支援 ・境界型NWからゼロトラスト(Zscaler/SASE等)への移行検討およびAWS連携(VPC/Transit Gateway等)の技術検証・設計補助 体制・環境: ・体制:ネットワーク担当2〜3名体制 ・構成・環境:AWS(インターネットゲートウェイ集約)、Cisco/Yamahaルーター、Yamaha AP 等 ・対象規模:約2,500アカウント/PC約3,000〜3,500台/15〜20拠点

求めるスキル・経験

(必須) ・マネジメント・チームリード経験 - インフラ/ネットワーク領域でのチームリーダー、PMO、またはプレイングマネージャー経験(2名以上のメンバー管理・タスク管理・品質管理経験) - 成果物(手順書・コンフィグ・構成図等)のレビュー・品質担保経験 ・ネットワーク技術領域の知見 - L2/L3スイッチ、VLAN、VPN(IPsec/SSL-VPN)、NAT/DNS等の設計・構築・運用経験 - ネットワーク障害時の切り分け・原因分析・復旧プロセスを熟知している方 ・コミュニケーション・推進力 - 顧客プロパーの意図を汲み取り、現場メンバーへ分かりやすくタスク展開できる指示出し能力 - メンバーへの技術的フォロー(OJT)ができる面倒見の良さ (尚可) ・社内情報システム部門(情シス)でのリーダー・運用設計経験 ・AWS環境におけるネットワーク設計・運用の知見(VPC、Transit Gateway等) ・ゼロトラスト / SASE(Zscaler、Netskope、Cloudflare One等)に関する基礎知識・導入検証経験 ・Firewall(FortiGate等)の設計・設定経験

案件詳細

開始:11月 or 12月 ※長期参画 働き方:基本リモート(障害対応、拠点対応、現地作業など必要に応じて出社/出張) 場所:池袋 or 飯田橋 ※出社の場合 単価:〜93万円(100%稼働時) 稼働率:50〜100% 募集人数:1名 面談:1-2回

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